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Coaching Professionnel, Strasbourg – Région Grand Est – Département 67

Coach professionnel à Strasbourg, Mulhouse, Colmar – Bas-Rhin – département 67 – Région Grand Est

Coaching professionnel, Coaching pro, Media coaching 

Pour toutes vos questions Acteo Coaching Manager et Dirigeant est là pour vous répondre du Lundi au Vendredi de 8h00 à 20h00. Coach leadership Strasbourg – département 34 – Grand Est. Acteo

Acteo : le pont pour vous permettre de franchir un palier de croissance professionnel et développer vos compétences managériales et de leadership.

A Savoir

Pour les managers et dirigeants prêts à transcender leur potentiel, le coaching professionnel offre une voie rapide et efficace vers le succès. En se concentrant sur vos points forts et en développant des compétences spécifiques, ce coaching vous guide vers l’atteinte rapide de vos objectifs professionnels.

Ce processus est idéal pour ceux qui cherchent à inspirer, motiver leurs équipes et atteindre des résultats exceptionnels. Grâce à un coaching personnalisé, vous découvrirez des stratégies innovantes pour améliorer votre performance et celle de votre équipe, tout en enrichissant votre parcours professionnel de manière significative.

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Acteo Consulting

Tour Perspective 1

31 rue Robert de Flers – 75015 Paris

Contact : Madame Nadège Perrault

Téléphone : 09.51.03.22.83
Email : nperrault@acteo.net

Avec ses 20 ans d’expérience en accompagnement de dirigeants et de managers, Acteo met à votre disposition son savoir-faire en coaching, stratégie, influence et formation en management et en leadership.

Nos coachs sont des experts de l’entreprise bénéficiant de notre méthodologie de coaching pratico-pratique, directement orientée vers l’action, qui assure un retour sur investissement.

Nous vous invitons à visualiser nos clients et à vous rendre sur les réseaux sociaux pour bénéficier de notre actualité => Linkedin Acteo

Améliorez vos compétences de leadership avec notre coaching professionnel adapté

Pour les managers et dirigeants aspirant à un impact majeur, nos programmes de coaching offrent une formation personnalisée pour renforcer vos compétences et accélérer votre progression vers des objectifs professionnels ambitieux.

Améliorez vos compétences en leadership et surmontez vos défis avec notre coaching sur mesure

Se questionner sur l’amélioration des compétences en leadership à travers le coaching démontre une prise de conscience essentielle pour tout leader efficace. Nos coachs spécialisés dans le leadership vous guideront à travers un parcours de développement personnalisé, centré sur l’identification et la conquête des obstacles qui freinent votre croissance.

Amélioration des compétences managériales en situation de crise par des stratégies de coaching opérationnelles

Lorsque les managers traversent des périodes difficiles, notre coaching professionnel devient un soutien essentiel. Il fournit des outils concrets pour faire face aux crises, permettant une transformation des défis en occasions de croître professionnellement.

Renforcement du leadership et de la vision stratégique dans le coaching de dirigeants

Un coaching de dirigeant efficace est celui qui aligne et amplifie votre vision stratégique. Ce type de coaching facilite le développement d’un style de leadership plus authentique et efficace, tout en vous aidant à optimiser les stratégies de votre entreprise pour une performance accrue.

Acteo propose des Coachs professionnels en Leadership, Management et prise de fonctions à Paris 15 – 75015, département 75

1er cas :Initialisation de votre coaching professionnel avec l’approbation de votre employeur

  • En tant que manager, bénéficiant de l’appui de votre directeur ou de RH pour un coaching professionnel, nous vous encourageons à planifier une première session exploratoire avec un de nos coachs qualifiés. Cette démarche est essentielle pour cerner vos attentes, identifier vos besoins et déterminer les objectifs du coaching.

2ème cas : Planification de votre coaching professionnel : Informations préliminaires nécessaires

    • Avant de démarrer un coaching professionnel, il est essentiel de nous contacter pour approfondir les sujets suivants : Quels sont les objectifs de coaching visés, est-ce que votre employeur peut financer votre démarche, l’utilisation de votre CPF pour le coaching, et les questions pratiques liées à l’organisation du coaching.

A retenir :

Coach manager à Strasbourg – Département 67

Adhérent ICF – International Coach Federation, SF Coach – Société Française de Coaching, EMCC – European Mentoring and Coaching Council.

Le coaching professionnel, le coaching de manager, le coaching en leadership et le coaching de dirigeant représentent des leviers puissants de développement personnel et professionnel. Que ce soit pour améliorer les compétences en leadership, naviguer dans les crises, renforcer l’intelligence émotionnelle ou encore améliorer l’efficacité organisationnelle, le coaching offre des réponses adaptées et personnalisées. En tant que professionnel engagé dans votre croissance, explorer ces avenues peut transformer profondément votre parcours, votre équipe et votre organisation.

Exemple de manager en recherchant un coach sur Strasbourg.

Coaching managers

« Je ne saurais trop vous recommander Acteo Consulting pour leur coaching professionnel de qualité. Quand je suis arrivé chez eux, j’avais l’impression de naviguer sans boussole dans le monde du travail. Mais dès le premier contact, j’ai senti que j’étais entre de bonnes mains.

Ce qui m’a impressionné dès le départ, c’est leur approche pratique et personnalisée. Pas de discours pompeux ou de solutions universelles, mais plutôt une compréhension approfondie de mes besoins spécifiques et des défis auxquels je faisais face.

Avec leur aide, j’ai pu définir des objectifs clairs et réalisables, et surtout, élaborer un plan d’action concret pour les atteindre. Mais ce qui fait vraiment la différence, c’est l’accompagnement humain et bienveillant qu’ils offrent à chaque étape du parcours.

Grâce à leur soutien et à leurs conseils éclairés, j’ai pu non seulement progresser dans ma carrière, mais aussi gagner en confiance en moi et en clarté sur mes aspirations professionnelles. En somme, Acteo Consulting m’a aidé à me révéler et à exploiter tout mon potentiel. »

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