Intention positive
La motivation positive et utile derrière un comportement. PNL croit que même les comportements les plus nocifs ont, ou une fois eu, une intention positive.
La motivation positive et utile derrière un comportement. PNL croit que même les comportements les plus nocifs ont, ou une fois eu, une intention positive.
Échange de communication dans lequel les communicateurs se relaient en envoyant et en recevant des messages.
La Fédération internationale des coachs (ICF) est une organisation professionnelle à but non lucratif qui représente les coachs personnels et d’affaires dans le monde entier. L’ICF est le premier organisme de certification pour les coachs, et compte plus de 12 000 membres dans 83 pays.
Un processus actif par lequel les individus perçoivent et attribuent un sens aux phénomènes, en s’appuyant sur leurs modèles de travail pour le faire.
L’entrée active d’un tiers afin d’arrêter ou de corriger un comportement nuisible ou préjudiciable. Visant à permettre à une personne ou à une entreprise d’atteindre une santé optimale et d’améliorer ses chances de succès et de conscience de soi.
Séance de questions-réponses soigneusement planifiée et exécutée conçue pour échanger les informations souhaitées entre deux parties. Communication intrapersonnelle. Communication avec soi-même, la planification et les réflexions.
À l’occasion, le coach peut avoir besoin d’interrompre les clients qui vont sur et sur ou de sortir de la piste de leur objectif. Le coach le fait pour le bien de l’ordre du jour du client, de ne pas s’immiscer dans son propre ordre du jour ou de parler du client. Le coach peut avertir le client à l’avance qu’il peut interrompre si le client semble perdre le focus.
Souvent appelé une sorte de sixième sens. Les sentiments naturels ou les inclinations d’un individu envers les autres et le monde qui les entoure. Peut être développé pour accroître et renforcer la sensibilisation.
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