Le coaching prend fin quand votre objectif est atteint et quand vous vous sentez assez autonome. Nous prévoyons alors une séance de clôture qui marque la fin du processus de coaching. En cours de séances, il n’est pas rare que les coachés se découvrent un nouvel objectif. Dans ce cas, nous démarrons alors un nouveau processus de coaching avec de nouveaux engagements de résultats.
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